يُعد طلب راتب مقدم من المواقف التي قد يواجهها بعض الأشخاص عند التقدم لشغل وظيفة جديدة.
ولهذا، من المهم معرفة كيفية كتابة خطاب طلب راتب مقدم بشكل احترافي وفعّال.
وللحصول على خدمات كتابة الخطابات بأيدي خبراء متخصصين، يمكنكم التواصل معنا على الواتساب التالي/ 966537766633
محتوي المقالة
خطاب طلب راتب
هذا خطاب طلب راتب مقدم, نعرضه لكم كأحد المعاريض التي نقوم بصياغتها.
بسم الله الرحمن الرحيم
سيادة المدير/ حفظكم الله ورعاكم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أما بعد:
الموضوع: خطاب طلب راتب مقدم
يعتبر حصول الإنسان على مصدر رزق ثابت، من الأمور التي يبذل الإنسان جهدا من أجل أن يتمكن منها.
حيث أن الإنسان لديه التزامات مالية لأفراد أسرته، فهم يحتاجون إلى مصاريف يومية لا بد لهم منها.
تلك المصاريف والمتطلبات لا يستطيع الإنسان توفيرها إلا إذا كان له دخل مالي معين، يستطيع من خلاله تلبية جميع الاحتياجات اللازمة لأفراد أسرته.
ولأجل الحصول على ذلك، فإن الإنسان يحاول بشتى الطرق والوسائل أن يحصل على فرصة عمل أو وظيفة في أي مجال من المجالات المتوفرة.
ومن أهم الأسباب التي تجعل الإنسان يتمكن من الحصول على وظيفة، هو حصوله على المؤهل العلمي والشهادة الجامعية.
نموذج طلب راتب مقدم
حيث إنه يقدم ملفه ووثائقه العلمية إلى أي قطاع من القطاعات الحكومية أو الخاصة؛ من أجل طلب الحصول على وظيفة أو فرصة عمل.
تلك الوظيفة تكون مناسبة لتخصصه الدراسي ومؤهله العلمي الذي درسه في المرحلة الجامعية، وحصل فيه على الشهادة.
فمن حصل على وظيفة في أحد المجالات، فإنه بالطبع يحصل على راتب شهري يتقاضاه نهاية كل شهر مقابل عمله في تلك الوظيفة، بدون أن يقدم خطاب طلب راتب.
فالراتب الشهري يتم تحويله إلى حساب الموظف في أحد البنوك بشكل منتظم، بدون أن يلجأ إلى إرسال خطاب راتب إلى إدارة العمل
سيادة المدير:
أحيانا تحصل بعض المشاكل المالية لأي شركة أو مؤسسة لبعض الأسباب والقضايا، سواء كانت تلك الأسباب مقصودة أم غير مقصودة.
الأمر الذي قد ينتج عن ذلك التأخير في صرف رواتب الموظفين لفترة من الزمن، قد تكون فترة زمنية طويلة أو قصيرة.
ولأن أغلب الموظفين يكون اعتمادهم الكلي على الراتب الشهري، حيث أنه ليس لهم مصدر دخل آخر فإنهم تحصل لهم بعض المشاق.
ولذلك يلجؤون إلى تقديم خطاب طلب صرف راتب إلى مجلس الإدارة، لكي يتم معالجة أوضاعهم وصرف رواتبهم المتأخرة.
وهم لهم الحق الكامل والمشروع في المطالبة بذلك؛ كونهم قاموا أعمالهم ومصالحهم على أكمل وجه ولم يقصروا في أدائها.
سيادة المدير:
قد تحصل لبعض الموظفين بعض المشاكل أو الأمراض، التي تجعل الراتب الشهري غير كاف لمتطلبات شهر كامل .
بحيث يكونون في أشد الحاجة إلى الحصول على مبالغ مالية أخرى، لكي يقضون حاجتهم ولذلك قد يرسلون طلب راتب مقدم.
ثم إن مدير العمل له الحق في الموافقة على قبول ذلك الطلب، أو عدم الموافقة على ذلك الطلب المقدم إليه.
إذ أنه لا يوجد نص في اللوائح المالية تجبر المدير على منح الموظف بعض رواتبه الشهرية بشكل مقدم.
حيث إن ذلك عائد إلى موافقة المدير ووجهة نظره تجاه الأسباب التي ذكرها الموظف في نموذج طلب راتب مقدم.
فإن كانت الأسباب منطقية ومقبولة ويستحق الموظف منحه راتب مقدم، فإنه في الغالب سوف توافق الإدارة على ذلك الطلب.
حيث إن أغلب المدراء يراعون الظروف التي تنزل بعض الموظفين، والتي يتطلب منهم الحصول على بعض المال.
وذلك كأن يحصل له بعض الأمراض التي تتطلب منه الانتقال إلى المستشفى؛ لتلقي العلاج اللازم وشراء الأدوية.
وفي الغالب أن راتبه الشهري لا يكفي للمتطلبات الأساسية من المأكل والملبس والمشرب، ولا يكون هناك مجال لتكاليف العلاج.
وقد لا يجد من يقرضه بعض المال لكي يتمكن من الذهاب لتلقي العلاج، ولا يستطيع تحمل الآلام والبقاء في المنزل بدون علاج.
خطاب طلب صرف راتب مقدم
سيادة المدير:
أقدم إليكم خطاب طلب صرف راتب مقدم، بسبب ظرف طارئ ألم بي، وأجبرني على أن أتقدم بهذا الطلب إلى سيادتكم.
حيث إن سيارتي ارتطمت بأحد المارة في الشارع عند عودتي إلى المنزل بعد خروجي من الدوام.
وقد تم نقل ذلك الشخص إلى المستشفى لتلقي العلاج، حيث أصبت ببعض الكسور في رجليه وهو بحاجة إلى أربع عمليات جراحية.
وبما أني تسببت بذلك فكل تكاليف العلاج على حسابي الخاص، وأنا لا أستطيع توفير المبالغ المطلوبة للمستشفى.
ولذا أقدم هذا الطلب إليكم ،وقد بلغت بي الحاجة مبلغاً كبيرا، وإن لم أقم بتوفير تكاليف العلاج فسوف يتم إدخالي إلى السجن.
فأرجوا من سيادتكم الموافقة على هذا الطلب المقدم إليكم، حتى أتحاشى إدخالي إلى زنزانة السجن.
أدام عزكم ومجدكم، وأسبغ عليكم الصحة والعافية والسعادة.
وتقبلوا خالص شكري وتقديري، وعظيم امتناني,,,.
مقدم الطلب/
الرقم الوظيفي/
رقم الهاتف/
التوقيع/
الآن ومن على هذه المنصة نقدم لكم كتابة المعاريض وصياغتها كل ما عليك فعله هو التواصل معنا عبر واتس آب على هذا الرقم/ 966537766633+
