يبحث الكثير من المسؤولين، ومديري الموارد البشرية في مختلف القطاعات الخاصة، والحكومية عن نموذج مباشرة عمل، وذلك عند قبول موظف جديد، أو عودة الموظف بعد انتهاء الإجازة.
يعتبر نموذج مباشرة عمل نوع من أنواع الخطابات الإدارية، والتي يتم تحريرها من قبل المستوى الإداري الأدنى إلى الإدارة العامة، وبالتحديد إلى مدير الموارد البشرية.
تسعى خدمتنا الإلكترونية إلى تقديم أجمل الطلبات، والخطابات، والشكاوى، والتصاميم، ولهذا لا تتردد في طلب الخدمة الإلكترونية التي ترغب في الحصول عليها.
من خلال حديثنا عن نموذج مباشرة عمل سوف نسلط الضوء على مجموعة من العناصر المتميزة، والمتمثلة في نموذج مباشرة عمل، نموذج مباشرة العمل بعد التعيين، خطاب مباشرة عمل، نموذج مباشرة عمل بعد الإجازة، تحميل نموذج مباشرة عمل word.
وللحصول على نموذج مباشرة عمل يمكنك طلب الخدمة مباشرة من خلال التواصل معنا عبر هذا الرقم:(966537766633+).
محتوي المقالة
نموذج مباشرة عمل
نموذج مباشرة عمل يعد من أهم النماذج التي يجب على الإدارة تحريرها، حيث يتم جمع معلومات عن الموظف عند حصوله على وظيفة غير وظيفته السابقة، أو دخوله لأول مرة في سوق العمل، حيث تشمل تلك النماذج بيان كافة تفاصيل العمل الجديد.
من خلال تحرير نموذج مباشرة عمل فإنه يتم ذكر اسم الموظف، وجنسيته، ورقم هويته الوطنية، والرقم الوظيفي، ورقم هاتفه، وعنوانه، وكافة بيانات الموظف الذي بدأ في مباشرة العمل.
يوجد الكثير من النماذج الجاهزة التي يمكن الاستعانة بها، والتعديل عليها على مواقع الإنترنت، وفي مقالنا هذا سنقدم لك أفضل النماذج الحصرية حول هذا الموضوع العملي الفريد.
في السطور التالية عزيزي القارئ سنقدم لك مجموعة من هذه النماذج المتعلقة بمباشرة الموظف للعمل.
النموذج الأول يوضح مباشرة موظف للعمل لأول مرة، وهو كالآتي:
بسم الله الرحمن الرحيم
اسم الجهة:…
الوحدة التنظيمية:…
اليوم:…
التاريخ:…/…/… ه
الموافق:…/…/… م
السيد الفاضل/ ……………………. مدير إدارة الموارد البشرية المحترم.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
الموضوع: نموذج عن مباشرة العمل
نلفت نظر سيادتكم أن الموظف:… (كتابة اسم الموظف) الوصف الوظيفي:… (كتابة الوصف الوظيفي)، والذي يحمل الجنسية:… (كتابة جنسية الموظف)، ورقم الهوية الوطنية:… (كتابة رقم الهوية الوطنية)، والرقم الوظيفي:… (كتابة رقم الموظف في سجلات الشركة)، والإدارة التابع لها: …… والقسم: …………
أنه قد حضر للشركة، وباشر العمل لأول مرة اعتبارًا من تاريخ:…/…/… ه، بعد مرور فترة:…، ونرجو متابعتكم للأمر من خلال إدراجه في كشف الرواتب من تاريخ:…/…/… هـ.
المدير المباشر:…
التوقيع:…
في حال عودة الموظف من إجازة انقطاع يلزم عليه تقديم نموذج عن مباشرة العمل، لأن في ذلك حفظ لحقوق الموظف، وواجباته، وفي ما يلي نوضح نموذجا مباشرة عمل بعد انقطاع، أو إجازة، ولذلك تابع معنا:
النموذج الثاني: نموذج عن مباشرة عمل بعد إجازة انقطاع
بسم الله الرحمن الرحيم
اسم الجهة:…
الوحدة التنظيمية:…
اليوم:…
التاريخ:…/…/… ه
الموافق:…/…/… م
السيد الفاضل/ ……………………. مدير إدارة الموارد البشرية المحترم.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
الموضوع: نموذج عن مباشرة العمل بعد انقطاع
اسم الموظف: ………………، رقم الهوية الوطنية: ……………، الرقم الوظيفي: ……
نرجو من سيادتكم قبول نموذج عن طلب مباشرة عمل، حيث التحق الموظف بالعمل في …/ …./ …. ه؛ وذلك بعد انقطاع لفترة: ………، وعلى أن يباشر عمله بعد العودة بدءًا من تاريخ: …./ …/ …. ه.
توقيع الموظف:…
توقيع مدير الإدارة:…
تاريخ التحرير:…/…/… ه
أهمية نموذج مباشرة عمل
يمكن تعريف نموذج مباشرة عمل على أنه وثيقة رسمية تستخدم لإثبات حقوق الموظف من جهة، وواجباته من جهة أخرى، وتظهر أهمية نموذج مباشرة العمل في توثيق تعيين موظف جديد لمهمة، أو وظيفة بعد أن سبق الإعلان عنها، أو عودة موظف إلى عمله بعد انقطاع.
والتي تتم الإشارة إليها في مضمون النموذج، حيث تستطيع الإدارة العودة إلى نموذج مباشرة الوظيفة، وفي مقالنا هذا من خلال موقعنا الإلكتروني المتميز سوف نوضح بعض النماذج حتى يمكن الاستعانة بها، وذلك بعد التعديل عليها.
نموذج عن مباشرة العمل له أهمية كبيرة، وبالغة، وتظهر أهميته في الآتي:
- يضمن حقوق كل من الموظف وصاحب العمل: إذ يُحدد بوضوح شروط العمل، مما يُساعد في تجنب أي نزاعات مستقبلية.
- يُسهل عملية التتبع والإدارة: إذ يُمكن للشركة استخدام النموذج لتتبع تواريخ بدء عمل الموظفين، ومواقعهم، ووظائفهم.
- يُساعد في عملية التقييم: إذ يُمكن استخدام المعلومات الموجودة في النموذج لتقييم أداء الموظف خلال فترة عمله.
إليك عزيزي القارئ نموذج تطبيقي عن مباشرة عمل، وهو كالآتي:
بسم الله الرحمن الرحيم
اسم الجهة:…
الوحدة التنظيمية:…
اليوم:…
التاريخ:…/…/… ه
الموافق:…/…/… م
السيد الفاضل/ ……………………. مدير إدارة الموارد البشرية المحترم.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
الموضوع: نموذج عن مباشرة العمل
نود بداية الإشادة بجهودكم في خدمة، ومتابعة الموظفين بشكل خاص، وفي خدمة الشركة عمومًا، ونبلغكم أن الموظف:…، والمسمى الوظيفي:…، والرقم الوظيفي:…، والذي يعمل لدينا من فترة تقدر بخمسة أعوام في قسم:…، أنه قد باشر عمله في يومنا هذا الموافق:…/…/…/ ه، ونرجو إضافته في كشف رواتب الموظفين من تاريخ:…/…/… ه.
وتكرموا بقبول فائق التحية، وجزيل الاحترام.
مقدم الخطاب: ………
التوقيع: ……
نموذج آخر
بسم الله الرحمن الرحيم
اسم الجهة:…
الوحدة التنظيمية:…
اليوم:…
التاريخ:…/…/… ه
الموافق:…/…/… م
السيد الفاضل:……………………. مدير إدارة الموارد البشرية المحترم.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
الموضوع: مباشرة العمل
السيد:… رئيس قسم الموارد البشرية بشركة… المحترم.
نظرًا للموضوع أعلاه نود إحاطة سيادتكم بأن الموظف المذكور أعلاه يعمل لدينا في قسم:… التابع لإدارة:… قد باشر العمل لدينا في قسم:… من تاريخ:…/…/…ه.
ونأمل منكم اتخاذ الإجراءات اللازمة.
مقدم الخطاب/ المدير المباشر:…
التوقيع: …………
نموذج مباشرة العمل بعد التعيين
يبحث الكثير من موظفي القطاعين الحكومي والخاص عن نموذج “مباشرة العمل” المُستخدم عند تعيين موظف جديد، وذلك لضمان سير العمل بشكل سلس وتنظيمي، مع مراعاة المؤهلات المطلوبة للوظيفة.
عند رغبة هذا الموظف بشغل هذه الوظيفة تتم كتابة نموذج عن مباشرة العمل من قبل الجهة المسؤولة، حيث تتم كتابة جميع بيانات الموظف المطلوبة في نموذج، وخطاب مباشرة عملا بشكل صحيح، ومناسب.
وتتم كتابة هذا النموذج فور بدء مباشرة الموظف في شغل الوظيفة، وفي ما يلي سنوضح لك عزيزي العميل مجموعة من النماذج التطبيقية، والتي توضح كتابة نموذج، وخطاب مباشرة عملا بعد التعيين.
نموذج عن مباشرة عمل بعد التعيين، وهو كالآتي:
بسم الله الرحمن الرحيم.
اسم الموظف:…………………
جنسية الموظف:………………………
رقم الهوية الوطنية:……………………
رقم الموظف: …………………………
المسمى الوظيفي:…
الإدارة التابع لها:……………………….
القسم: ……………………
السيد الموقر: …………………….
مدير إدارة الموارد البشرية بمؤسسة:…
تحية طيبة، وبعد:
نفيد سيادتكم بهذا الخطاب أن الموظف الموضح أعلاه، قد باشر العمل بدءًا من تاريخ:…/…/… ه، وذلك بعد مطابقة ملف الموظف، مع الشروط الموضحة عند الإعلان عن الوظيفة الشاغرة، وعليه نرجو من سيادتكم التكرم بالنظر في الأمر، وعمل اللازم.
اسم المدير المباشر:………………….
توقيع المدير المباشر:…
تاريخ التحرير: …./ …./… …ه
نموذج آخر عن مباشرة عمل بعد التعيين، وهو كالآتي:
بسم الله الرحمن الرحيم
الموضوع: مباشرة عمل بعد التعيين.
السيد مدير شؤون الموظفين في شركة: ………………………. المحترم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
نفيد سيادتكم علمًا بأن الموظف الموضحة بياناته أدناه، وقد حضر إلى مقر الشركة، وباشر عمله من تاريخ:…/…/… ه، وهذا تأكيد منا على حضوره، ونرجو منكم متابعته في كل ما يتعلق بتعيينه.
اسم الموظف:…
رقم الهوية الوطنية:………………
رقم الموظف:…………………………
المسمى الوظيفي:…
الإدارة التابع لها:……………………
القسم: ……………………………
وتقبلوا خالص الشكر، والتقدير.
اسم مدير الموارد البشرية:…
التوقيع:…
اسم المدير المباشر:…
التوقيع:…
خطاب مباشرة عمل
العديد من جهات العمل المختلفة تقوم بتحرير خطاب مباشرة عمل عن الموظف بدأ مباشرة عمله في جهة العمل.
تعريف خطاب مباشرة عمل: هو عبارة عن خطاب يتضمن إشعار الإدارة العامة في جهة العمل بأن الموظف بدأ مباشرة وظيفته.
عزيزي القارئ الكريم من أجل أن تتضح الصورة عن خطاب مباشرة عمل سوف نستعرض النموذج التالي:
بسم الله الرحمن الرحيم
اسم الجهة:…
الوحدة التنظيمية:…
اليوم:…
التاريخ:…/…/… هـ
الموافق:…/…/… م
السيد:… مدير الموارد البشرية لدى… المحترم.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
الموضوع: خطاب مباشرة عمل
بالإشارة إلى الموضوع أعلاه نحيطكم علمًا بأن الموظف:…، ويحمل الجنسية:…، ورقم الهوية الوطنية:…، والرقم الوظيفي:…، والوصف الوظيفي:…، ورقم الهاتف:…، والعنوان:… قد باشر عمله.
سيادة المدير الفاضل:
نرفع إلى سيادتكم بخطاب مباشرة عمل بالموظف أعلاه، وذلك ابتداءً من تاريخ:…/…/… ه، وهذا ما لزم الرفع به إلى سيادتكم.
مع خالص الشكر، والتقدير.
الاسم:…
التوقيع:…
نموذج مباشرة عمل بعد الإجازة
هناك مجموعة من الإجراءات الإدارية التي يتم اتباعها عند تقديم الموظف طلب إجازة إلى الإدارة، حيث تتم الموافقة على طلب الإجازة، ثم تتم كتابة إقرار العودة من الإجازة، وأخيرًا نموذج مباشرة عمل بعد الإجازة، وهو الإشعار الرسمي من قبل المسؤولين في جهة العمل إلى الإدارة العامة.
فيما يلي عزيزي القارئ الكريم نموذج مباشرة عمل بعد الإجازة، وهو كالآتي:
بسم الله الرحمن الرحيم
اسم الجهة:…
الوحدة التنظيمية:…
اليوم:…
التاريخ:…/…/… هـ
الموافق:…/…/… م
السيد:… مدير الموارد البشرية لدى شركة… المحترم.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
الموضوع: خطاب مباشرة عمل بعد الإجازة
بالإشارة إلى الموضوع أعلاه نحيطكم علمًا بأن الموظف:…، ويحمل الجنسية:…، ورقم الهوية الوطنية:…، والرقم الوظيفي:…، والوصف الوظيفي:…، ورقم الهاتف:… ….والعنوان:… قد باشر عمله.
سيادة المدير الفاضل:
الموظف المذكور أعلاه قد عاد من الإجازة، وهو الآن في العمل، وقد قام بمباشرة العمل في يوم…، وبتاريخ:…/…/… ه.
وتقبلوا تحياتنا.
الاسم:…
التوقيع:…
تحميل نموذج مباشرة عمل word
يبحث الكثير من المسؤولين عن نموذج مباشرة عمل بصيغة وورد، حيث تتميز هذه الصيغة بسهولة تعديلها، وتكييفها حسب نوع خطاب مباشرة عمل.
سوف نقدم لكم نموذج خطاب مباشرة عمل بصيغة وورد، حيث يمكنكم تحميله، وإجراء التعديلات عليه حسب مضمون خطاب مباشرة عمل، وإليكم النموذج التالي:
بسم الله الرحمن الرحيم
اسم الجهة:…
الوحدة التنظيمية:…
اليوم:…
التاريخ:…/…/… هـ
الموافق:…/…/… م
السيد:… مدير الموارد البشرية لدى شركة… المحترم.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، ثم أما بعد:
الموضوع: نموذج جاهز مباشرة عمل
بالإشارة إلى الموضوع أعلاه نحيطكم علمًا بأن الموظف:…، ويحمل الجنسية:…، ورقم الهوية الوطنية:…، والرقم الوظيفي:…، والوصف الوظيفي:…، ورقم الهاتف:…، والعنوان:…
سيادة المدير الفاضل:
نحيطكم علمًا أن الموظف المذكور أعلاه بدأ مباشرة العمل في يوم…، وذلك بتاريخ:…/…/… ه، الموافق:…/…/… م.
مع خالص الشكر، والتقدير، والثناء.
الاسم:…
التوقيع:…
اقرأ أيضًا: خطاب مباشرة عمل
إلى هنا نكون قد وصلنا إلى نهاية حديثنا عن نموذج مباشرة عمل، حيث تحدثنا من خلال هذا المقال الرائع، والفريد عن نموذج مباشرة عمل بعد التعيين، وبعد العودة من الإجازة.
وكذلك خطاب مباشرة العمل، ويمكنكم تحميل خطاب مباشرة عمل بصيغة وورد، وتحميل كافة النماذج السابقة، وتكييفها حسب الاحتياج إليها.
وللحصول على نموذج مباشرة عمل يمكنك طلب الخدمة مباشرة من خلال التواصل معنا عبر هذا الرقم:(966537766633+)
